元採用責任者が教える、絶対に雇ってはダメな人材5選 公開日:2024-11-26 人財採用 今日は「絶対に雇ってはいけない人の特徴と見分け方」について解説します。これからご紹介するように、この中には一見優秀に見える人も含まれていますので、ぜひ気をつけてください。 特に中小企業やベンチャー企業が雇うと大失敗する人 […] 続きを読む
中小・ベンチャー企業向け採用面接完全教材無料プレゼント 公開日:2024-10-22 お知らせ 私が中小・ベンチャー企業の採用担当者として12年間やってきたことを、「教材」としてPDFにまとめました。 机上の空論は1つもなく、どれも自分が実践してきたことで、成果があったこと求職者から喜ばれたことです。この方法で採用 […] 続きを読む
「仲が良いチームを作りたい」はダメ!成果を出す、管理職に向いている人の特徴 公開日:2024-10-15 マネジメント/リーダーシップ組織活性化 今日は「成果を出せる、管理職に向いている人」の特徴について解説します。 「プレイヤーとしては優秀だったのに、管理職になった途端、成果が出なくなったな」 「最近、何かというとハラスメントと言われるし、厳しい人は管理職にしな […] 続きを読む
部下に慕われるリーダー、嫌われるリーダーの違い 公開日:2024-10-08 ハラスメント防止マネジメント/リーダーシップ あなたは「慕われるリーダー」と「嫌われるリーダー」の違いって何だと思いますか? 今日お伝えする内容は日本では、まだほとんどの人が知らない違いですが、グローバル企業のリーダーの間では当たり前の考え方であり方法です。 つまり […] 続きを読む
優秀な社員に共通する退職間際の5つのサイン 公開日:2024-09-24 マネジメント/リーダーシップ組織活性化 今日は、「優秀な社員に共通する退職間際の5つのサイン」について解説します。 「辞めます」と言われてからでは遅い。「びっくり退職」は組織の損失 あなたは優秀な社員から突然、「会社を辞めたいんです」と言われて困ったことはあり […] 続きを読む